不只工程师 13类职业需求暴增年薪超过10万美元

美国高薪就业市场再现新趋势。美媒 FinanceBuzz 近日依据 美国劳动统计局（BLS）最新数据，整理出13项"前景最被看好"的职业。这些工作不仅年薪中位数普遍超过10万美元，而且未来数年的就业需求仍将持续攀升，显示高技能与专业导向的人才在美国职场中依旧炙手可热。



IT与管理职称领跑，高薪稳定成长

在所有职业中，电脑资讯系统经理以压倒性优势居冠。该职位主要负责企业电脑系统的整体规划与管理，包括硬体、软体部署及技术团队指导，年薪中位数高达17万1200美元，就业成长率达15%。

紧随其后的还有财务经理，负责企业财务报告、资金规划与投资决策，年薪中位数约16万1700美元，成长率同样达到15%。

此外，行销经理、人力资源经理与销售经理等传统管理职位，虽然成长率相对温和（5%至6%），但凭借稳定需求与成熟产业结构，仍维持在年薪13万至15万美元的高水准。

科技与数据职位爆发，成长动能最强

在科技领域，软体与数据相关岗位表现尤为亮眼。软件开发人员年薪中位数超过13万美元，未来成长率达15%，反映数位转型与系统开发需求持续扩大。

更受瞩目的则是资料科学家，该职位主要负责整合与分析大量数据、萃取商业与政策洞见，预估就业成长率高达34%，为本次榜单中成长潜力最大的职业。虽然年薪中位数约11万2590美元，但其发展空间与跨产业需求，被视为未来十年最具爆发力的工作之一。

专业技术与工程类稳健上行

除了IT与管理职位，专业技术岗位同样占据重要位置。「精算师」因保险与风险管理需求增加，成长率达22%，年薪中位数约12万5770美元；资料库架构师、电机工程师与统计学家等职位，也因数据与基础设施建设需求，维持4%至8%的稳健成长。

值得注意的是，电梯安装与维修工也榜上有名，年薪中位数突破10万美元，显示在高楼化城市与基础设施更新趋势下，具备专业技能的技术工种同样具备高收入潜力。

专家：高薪关键在技能与不可取代性

FinanceBuzz分析指出，这13项职业虽分布于不同产业，但共通点在于高度专业化、技术门槛高，且不易被自动化或外包取代。随着人工智慧、数据应用与企业管理复杂度提升，能够结合技术能力与决策思维的人才，正成为美国就业市场的核心竞争力。

整体来看，这份榜单不仅反映当前高薪工作的分布，也为正在规划职业转型或升学方向的族群，提供了清晰的趋势指引。